Nike Inc. puso fin a una iniciativa que otorgaba a los empleados una semana libre adicional cada año para promover la salud y el bienestar psychological.

La “Semana del Bienestar” anual de Nike, que comenzó en 2021, se llevó a cabo cada agosto, y la empresa de ropa deportiva más grande del mundo apagó su sede corporativa en Beaverton, Oregon, para darle al private más tiempo para relajarse.

El director de private, Treasure Heinle, dijo al private esta semana que el programa se instituyó mientras el mundo soportaba el COVID-19, pero que la empresa se encuentra ahora en un “momento essential” que requiere cambios en la forma en que los empleados abordan su trabajo, según una repetición de la reunión revisada por Bloomberg Information.

“Hoy es muy diferente a hace unos años”, les dijo Heinle. «Y es por eso que estamos haciendo este cambio».

Beneficios como la Semana del Bienestar surgieron en Nike, Spotify Inc. y otras organizaciones durante la pandemia mientras los estadounidenses luchaban por hacer frente a la tensión de los encierros, el aislamiento social y el miedo a enfermarse.

Terapeutas encuestados por la Asociación Estadounidense de Psicología. en 2021 informó un aumento en la demanda de tratamiento para la ansiedad, la depresión y los trastornos relacionados con el estrés, y el Cirujano Basic de EE. UU. publicó directrices sobre el bienestar en el lugar de trabajo.

Sin embargo, a medida que la pandemia retrocedió, las empresas dieron marcha atrás en muchas de estas iniciativas de salud psychological.

El director ejecutivo de Nike, Elliott Hill, ha estado reorganizando el minorista desde que salió de su retiro para asumir el puesto más alto el año pasado, reestructurando la administración y los equipos en toda la empresa. Está tratando de liderar un cambio reorientando a Nike hacia deportes como el atletismo y el baloncesto.

«Es un momento que requerirá cambios continuos por parte de todos nosotros en cómo trabajamos, cómo colaboramos y cómo operamos como equipo», dijo Heinle en la reunión, que incluyó a private tanto corporativo como de tiendas. «Necesitamos seguir presentándonos y cumpliendo con un gran enfoque para que podamos volver a ganar».

Nike espera que las ventas disminuyan en un solo dígito este trimestre, en línea con las expectativas de Wall Avenue. Sus acciones han caído casi un 13% este año hasta el cierre del jueves.

Bhasin escribe para Bloomberg.